Empresas não pagam R$ 18 bilhões a pessoas com deficiência
- Marina Pita
- São Paulo
O dia 3 de dezembro foi declarado pela Organização das Nações Unidas (ONU) como o Dia Internacional dos Direitos da Pessoa com Deficiência. Agora, com a chegada da data, muitas são as comemorações pelo País. Mas, na opinião do coordenador do Espaço da Cidadania, organização que trabalha pela inclusão de deficientes, Carlos Clemente, ainda há muito a ser feito.
O não cumprimento da Lei de Cotas, por exemplo, faz com que cerca de R$ 18 bilhões por ano deixem de ser pagos a este grupo social, de acordo com levantamento da entidade utilizando dados do Ministério do Trabalho.
Este dado ofuscaria o valor a ser investido na inclusão de pessoas com deficiência anunciado no programa Viver Sem Limites: R$ 7,6 bilhões até o ano de 2014, na avaliação de Clemente, que pede maior fiscalização por parte do governo.
O número de empresas com mais de cem funcionários que não reserva parte de suas vagas para as pessoas com deficiência ainda é grande, aponta. De acordo com levantamento da entidade, quatro a cada dez trabalhadores com deficiência que estão no mercado de trabalho prestam seus serviços em empresas desobrigadas por lei a contratá-los.
"O Censo de 2010 indicou que o Brasil possui 45,6 milhões de pessoas com deficiência. Mais de 27 milhões delas tem idade para atuar no mercado formal de trabalho, mas apenas 306 mil estavam com direitos garantidos", afirma Clemente que usou dados do Ministério do Trabalho e Emprego. "É hora de comemorar, mas também de cobrar".
